Ang.sykemelding og permisjonsgrunnlag

[Linejenta]

Hei dere

Kom til ett med å tenke på noe...

Jeg har jobbet i samme bedrift i snart 1,5 år, fast og 100% stilling..

I oktober var jeg 3 uker 100% sykemeldt og etter dette har jeg vært sykemeldt 50%. Sålenge jeg klarer å jobbe så "mye" så skal jeg fortsette med det. Jeg går ut i permisjon i midten av mai..neste år.

Vil jeg få dårligere grunnlag for permisjonspenger fordi jeg er sykemeldt?

Lurer veldig på dette, ellers må jeg finne meg en jobb her jeg bor. Pendler nemlig 1,5 time hver vei til jobben skjønner dere, i tillegg til at blodtrykket mitt er litt lavt...

Klem fra

[Mor til 3]

Du vil få den samme lønn pr. mnd som du har i dag. sykemelding regnes som inntektsgivende arbeid. ellers hadde det ikke blitt mange pengene på meg som har vært 100 % sykemeldt siden jeg var 8 uker på vei, og kommer ikke til å få lov til å jobbe i løpet av svangerskapet.

[Loppa]

Det er helt riktig det som "mor til 3" skriver. Sykmelding gir samme rett til lønn under permisjonen, som du skulle hatt hvis du var i full jobb.